Консультация №0511-866

Перерасчет пособия по нетрудоспособности

13.05.2011, Анжелика:

Здравствуйте! У меня такая ситуация. На предприятии работаю с июня 2010г.,в феврале 2011г. я была на больничном. Бухгалтер начислила мне больничный по факту работы 6 месяцев/730. Об изменениях расчетов больничных листов и о том, что я должна была взять справку у другого работодателя за 1,5 года о суммах з/платы, я не знала и она не предупредила об этом. Обнаружилось не сразу. Перерасчет согласно предоставленной мной справки от другого работодателя на данный момент не получен, но мне хочется узнать, должна ли была бухгалтер предупредить об этих изменениях работника, и где это прописано? Кто должен нести ответственность? Спасибо!

Ответ:

Обязанность по представлению вместе с больничным листом справки о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с места работы у другого страхователя закреплена за застрахованным лицом - получателем пособия статьей 13 Федерального закона № 255-ФЗ. Обязанности по истребованию документов и ответственности за неинформирование законом не предусмотрено.

В то же время п.2.1 ст.15 Федерального закона № 255-ФЗ предусмотрено, что в случае отсутствия у застрахованного лица на день обращения за пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком справки (справок) о сумме заработка, необходимой для назначения указанных пособий в соответствии с частями 5 и 6 статьи 13 указанного Федерального закона, соответствующее пособие назначается на основании представленных застрахованным лицом и имеющихся у страхователя (территориального органа страховщика) сведений и документов. После представления застрахованным лицом указанной справки (справок) о сумме заработка производится перерасчет назначенного пособия за все прошлое время, но не более чем за три года, предшествующих дню представления справки (справок) о сумме заработка.

При этом законом установлено, что страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.

Читайте также:
Оплата больничного листа в 2011 году, Больничный

Наши услуги

Расширяем кругозор:
 
Мы используем cookie-файлы, чтобы получить статистику, которая помогает нам улучшить сервис для Вас с целью персонализации сервисов и предложений. Вы можете прочитать подробнее о cookie-файлах или изменить настройки браузера. Продолжая пользоваться сайтом без изменения настроек, вы даёте согласие на использование ваших cookie-файлов.